天烛峰管理区新班子新气象新作为

随着泰山景区保护管理类单位领导班子调整到位,面对新的环境,新的角色、新的位置,天烛峰管理区新领导班子迅速转变角色,快速进入工作状态,把推进二次创业工作开展作为一种工作理念、一种精神状态、一种使命担当,管理区主要负责同志深入了解“泰山大峡谷”开发建设项目工作,并带领班子成员实地勘察,深入了解,为助力项目落地,推动景区下一步发展提前做好谋划。

在现场,管理区领导班子成员们边走边看边询问,细致了解大峡谷项目的特点、优势,查看前期工作开展情况,了解制约和约束项目落地的瓶颈,对抓住秋季有利时机,加强项目宣传的建议,现场拍板、现场联系解决问题。

通过实地查看,管理区主要负责同志对领导班子成员提出要求,要进一步细化方案,挖掘整理景点景观资料,把“泰山大峡谷”项目落地实施作为管理区推进将“二次创业”工作的突破口,切实落实景区党工委的工作要求,集中精力打一场“二次创业”决胜战、持久战,争做泰山景区改革创新的领跑者。

供稿:天烛峰管理区

编辑:泰山景区融媒体中心 李晓璐

审核:泰山景区融媒体中心 范宏亮

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